”刘传至
“这恐怕很难,我相信人才是企业发展最重要的因素,我以前的任何变化都是通过人来实现的,我认为战略是其次,关键是能不能找到一个格局足够大的人,还有身为一家跨国企业,能不能做到以我为主,兼收并蓄,而不是让被收购的企业文化成为主导,联想是华夏企业,然后才是跨国企业,不能......”周石
“联想有着一批非常优秀的人才队伍。”刘传至
“但是官僚气息也很重......”周石
“你这话难听......但是......真实!”刘传至接着说:“我也知道小杨的能力还有不足,但是除了,也没有更好的人选了。”
华夏的职业经理人出现的时间不长,除了国企,大多数民营企业都是老板本人当任董事长和CEO,制造业的知名职业经理人更少,美的方洪薄,格力董大姐是代表,其他人好像没有什么突出的业绩作为代表。这主要是历史积累不足造成的影响。
联想曾经的候选接班人有孙洪斌,郭伟,不过现在既然之前已经选定了杨袁庆,孙,郭二人是不会再有机会了。至于为什么不选海外的职业经理人,这是另外一个问题了。
“给小杨一点时间,你也可以帮我留意合适的人选”刘传至
到了现在,周石还能怎么说?他毕竟欠了刘传至不少人情。
“我试试看,你也别抱多少希望,我对PC行业的了解毕竟不深,不过能不能问问,你的目的到底是建立一个伟大的品牌还是建立一个赚钱的企业?”周石
“这怎么说,有什么不同吗?”刘传至
“联想是高科技行业,要想成就伟大,必须有自己的技术优势,如果只是想赚钱,那么什么流行就做什么。”周石
“你会怎么选?”刘传至,“你看我这脑子......”周石怎么选择还用说吗?当初的大唐电信就是很好的证明。
“不知道刘总对云计算怎么看?”周石
“云计算?我听说你推动云计算已经很多年了,现在有什么成果吗?”刘传至
2011年全球的云计算市场规模达到1000亿美元,其中SaaS行业的规模最大,其次是IaaS,也就是亚马逊,时光云等。时光控股在公有云上的投入每年至少有十亿美元,星河资本每年都会注入资金,这些钱云计算是大头,其次是安卓系统,浏览器等,然后是人工智能,时光支付等其他项目。
“今年在公有云计算上的收入有可能达到5亿美元,去年的收入不到两亿美元,不过投入是这个数据的数倍。”周石(亚马逊AWS历史上今年在云计算上的收入应该在10美元左右,财报显示2014年AWS收入为46亿美元,2015年收入62亿美元)
“也就是说云计算有成功的可能?”刘传至
“云计算的技术已经成熟,现在主要是做基础设施的投入,还有用户的迁移......”周石
“你的意思是让联想进入云计算市场与时光竞争?”刘传至
“不是我小看联想,国内有时光,阿里和华为,公有云市场上基本上不可能联想成功的可能。我是想让联想发挥自身优势,做私有和混合云,至少也要为云计算提供更多配套服务。”周石
“让我想想......”刘传至
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